Наши сотрудники регулярно обучаются, получают новые знания и навыки, которые далее успешно применяют в работе.

Так, летом 2021 года ведущий эксперт отдела HR-технологий Кристина Лыжина приняла участие в Международной школе бизнес-тренеров, где успешно прошла сертификацию по образовательному модулю «Создание тренинга под задачи организации».

В течение трех дней Кристина изучала системный подход написания тренинга, интервью с заказчиками и участниками тренинга, элементы геймификации и другие важные аспекты тренерской работы.

В Центре оценки и развития управленческих компетенций Кристина Лыжина занимается обучением государственных гражданских служащих в сфере развития soft skill.